- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Министерство образования Российской Федерации
Нижегородский государственный университетим. Н.И. Лобачевского
Экономический факультетКафедра экономики народного хозяйства
Контрольная работаРазработка миссии, целей и стратегии на примере фирмы «Полярис»
Выполнила: | студентка4 курса, специальность«Национальнаяэкономика»,группа 747, ЦарбаеваД. А. |
Проверил: | ЧерниковА. А. |
Нижний Новгород 2003 год
Содержание Введение | 3 |
1. Миссия и культура организации | 5 |
2. Цели организации | 8 |
3. Анализ среды | 10 |
3.1 Анализ внешней среды | 10 |
3.2 Анализ конкурентной среды | 14 |
3.3 Анализ внутренней среды (управленческое обследование сильных и слабых сторон) | 16 |
3.4 SWOT-анализ | 19 |
4. Виды и выбор стратегии | 20 |
5. Рекомендации по стратегии | 23 |
6. Обеспечение реализации стратегии | 24 |
7. Оценка и контроль | 25 |
Заключение | 26 |
Приложение |
Введение. Для любой организации, действующей в условиях рынка актуальна сегодня проблема выживаемости и обеспеченности непрерывности развития. В зависимости от складывающихся условий и обстоятельств эта проблема решается различными организациями по-своему, но в основе ее лежит кропотливая и трудоемкая работа по созданию и реализации конкурентных преимуществ, содержание и организацию которой раскрывает концепция стратегического планирования.
Сущность концепции заключается в ответе на вопрос «Как следует осуществлять управление организаций в условиях динамичной, изменчивой и неопределенной среды?» Нарастание «постиндустриальной» нестабильности, отражением которой являются изменение потребительского спроса, глобализация бизнеса, усложнение конкурентной борьбы, сокращение жизненных циклов товара, растущие требования к качеству жизни и так далее, носит объективный и всеобщий характер.
Ответ на поставленный вопрос включает не только необходимость проведения анализа и оценки среды и прогнозирования того, как она будет изменяться во времени, но и создания такой системы управления, которая бы постоянно поддерживала соответствие между средой, характером и результатами деятельности организации.
Стратегическое планирование является очень актуальным для российских коммерческих фирм. Отход от централизованного планирования, прошедшая приватизация и весь ход экономических преобразований в России заставляют предприятия заглянуть в будущее, сформулировать свою стратегию, определить свои главные достоинства и конкурентные преимущества, ликвидировать стратегические угрозы и опасности, т.е. непосредственно использовать идеи стратегического планирования.
Если в прошлом многие компании могли весьма успешно функционировать, обращая внимание в основном на внутренние проблемы, связанные с повышением эффективности использования ресурсов в текущей деятельности, то сегодняшнее развитие рыночных отношений делает необходимым изменение сложившихся стереотипов
- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Похожие работы
Интересная статья: Основы написания курсовой работы