Читать реферат по менеджменту: "Факторы и резервы роста производительности труда на промышленном предприятии" Страница 41

(Назад) (Cкачать работу)

82,7

праздничных

9

9

9

9

9

9

Кол-во календарных рабочих дней

268,6

270,7

270

271,4

275

274,3

Неявки на работу (дней), всего

46,49

93,21

47,31

72,61

48,11

56,7

в т.ч.: - ежегодный отпуск по закону

34,45

33,8

34,5

34,5

31,50

34,6

дополнительный отпуск по коллективному договору с оплатой

-

0,0

0,1

0,0

0,1

0,0

- дополнительный отпуск по к/д без оплаты

-

0,0

-

0,0

-

0,0

- дополнительный выходной по к/д с оплатой

-

0,0

-

0,0

-

0,0

- учебный отпуск

0,6

0,8

0,7

1,1

1,1

0,8

- неявки по болезни

11,1

11,9

11,6

12,2

12

11,6

- неявки разрешённые законом:

0,08

0,71

0,41

0,41

0,41

0,47

гособязанности

-

0,1

0,1

0,1

0,1

0,1

отпуска без сохранения

0,02

0,0

-

0,0

-

0,03

неявки в связи с карантином и уходом за больными, оформленные справкой

0,03

0,01

0,01

0,01

0,01

0,01

неявки женщин, имеющих троих детей

-

0,3

0,3

0,3

0,3

0,3

неявки на работу находящихся под следствием

-

0,3

-

0,0

-

0,03

- неявки с разрешения администрации

-

1,6

-

1,1

-

0,9

- прогулы

-

0,0

-

0,0

-

0,03

- целодневные простои

-

44,4

-

23,3

-

8,1

Число рабочих дней

222,11

177,49

222,69

198,79

226,89

217,6

Средняя продолжительность рабочего дня (час)

7,76

7,76

7,74

7,74

7,72

7,75

Полезный фонд рабочего времени (час)

1579,2

1377,3

1723,6

1538,6

1751,6

1686,4

Похожие работы