- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
СОДЕРЖАНИЕВВЕДЕНИЕ……………………..……………………….……………….……. .3
ТЕОРИТЕЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МЕНЕДЖМЕНТА …………….…..6
ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ МЕНЕДЖМЕНТА ……………………....10
Планирование как функция менеджмента ………...….…......................11 Организация как функция менеджмента...…….…………......................15 Контроль как функция менеджмента ..………….……….……………...19 Мотивация как функция менеджмента .……………..……………....….21 Стимулирование как функция менеджмента………….. .………...........23
КОНКРЕТНЫЕ ФУНКЦИИ МЕНЕДЖМЕНТА……………….…..28
ЗАКЛЮЧЕНИЕ..…………………………………………………………...….32
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ ..34
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы. Роль управления, или как еще называют эту науку на современный лад, менеджмента, в настоящее время прибрело общепризнанный характер – руководители в своей деятельности опираются на теоретические основы функций менеджмента, в учебных заведениях, а также на специальных курсах можно приобрести соответствующие знания для использования на практике.
Термин «менеджмент» по сути, является аналогом термина «управление», его синонимом. Но в то же время, есть важное отличие, которое ясно дифференцирует область применения данных терминов. Управление относится к живой и неживой сфере. Например, управление техникой, биологическими процессами, государством, т.е. управление, как понятие, является более широким. Термин «менеджмент» же применяется только в управлении социально-экономическими системами - совокупность различных составляющих элементов: принципов управления, функций, методов, технологий, информационного обеспечения, материального, технического обеспечения в условиях АСУ, а также правового обеспечения деятельности.
Однако при изучении менеджмента важно знать, что менеджмент - это также область человеческого знания, помогающего осуществлять управление, опираясь на определенные функции, потому что работа по достижению целей с помощью других - это не какое-то единовременное действие, а серия непрерывных взаимосвязанных действий. Эти действия, каждое из которых само по себе является процессом, очень важны для успеха организации. Их называют управленческими функциями. Каждая управленческая функция тоже представляет собой процесс, потому что также состоит из серии взаимосвязанных действий. Процесс управления является общей суммой всех функций. Сам процесс управления (менеджмент) имеет пять наиболее общих взаимосвязанных функций: планирование, организация, мотивация, стимулирование и контроль.
Анализ изученных источников и литературы показал, что в разработке теоретических основ принимали участие многие ученые и специалисты, кроме того, «оттачивание» функций управления активно шло и на местах, где практики-менеджеры внедряли свои передовые идеи в организации. Так, в качестве примера можно назвать таких знаменитых специалистов и авторов популярных изданий: Майкла Мескона «Основы менеджмента» и Тейлора Фредерика Уинслоу, «Менеджмент», которые внесли значительный вклад в развитии науки управления и функций управления
- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Похожие работы
Тема: Основные функции менеджмента |
Предмет/Тип: Менеджмент (Реферат) |
Тема: Основные функции менеджмента |
Предмет/Тип: Менеджмент (Курсовая работа (т)) |
Тема: Основные функции менеджмента |
Предмет/Тип: Менеджмент (Курсовая работа (п)) |
Тема: Основные функции в системе менеджмента |
Предмет/Тип: Менеджмент (Курсовая работа (т)) |
Тема: Понятие и основные функции менеджмента 2 |
Предмет/Тип: Менеджмент (Реферат) |
Интересная статья: Быстрое написание курсовой работы