- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Содержание
Введение | 3 |
Глава 1. Понятие источников трудового права России, их основные особенности | 4 |
Глава 2. Классификация источников трудового права России | 9 |
§ 2.1. Конституция РФ | 10 |
§ 2.2. Законы РФ | 11 |
§ 2.3. Указы и распоряжения Президента РФ | 13 |
§ 2.4. Постановления Правительства РФ | 15 |
§ 2.5. Постановления, инструкции и разъяснения Министерства труда | 16 |
§ 2.6. Нормативные акты органов власти и управления субъектов РФ | 18 |
§ 2.7. Соглашения | 18 |
§ 2.8. Локальные нормативные акты | 20 |
§ 2.9. Классификация актов по сфере действия | 20 |
Глава 3. Нормы международного права как источник Российского трудового права | 27 |
§ 3.1. Место норм международногоправа в системе источников российского трудового права | 27 |
§ 3.2. Применение международных норм в труде | 29 |
Заключение | 35 |
Список литературы | 36 |
Трудовое законодательство в последние годы претерпело значительные изменения. Принят новый Трудовой кодекс, заменившиий привычный Кодекс законов о труде, а также федеральные законы, полностью обновившие отдельные правовые институты трудового законодательства, например Закон «О коллективных договорах и соглашениях»; федеральные законы, определяющие правовой статус новых для России организационно-правовых форм юридических лиц – акционерных обществ и обществ с ограниченной ответственностью, которые заключают с работниками трудовые договоры; федеральные законы, решающие частные, но весьма важные вопросы – о возмещении морального вреда, о лицах имеющих право на льготы при обучении без отрыва от работы, и т. д. Существуют и другие новые положения, применение на практике которых играет важную роль для защиты, как работников, так и работодателей.
Таким образом, значительное обновление трудового законодательства повлекло за собой количественное и качественное изменение источников трудового права. Новые формы экономических и социальных отношений потребовали пересмотра и изменения многих институтов трудового права как науки, превратив Советское трудовое право в Трудовое право России.
Тема источников трудового права на сегодняшний день весьма актуальна. Происходит изменение всей законодательно-нормативной базы страны, принимаются новые законы, а, следовательно, изменяются и источники.
Категория «источники права» в науке обычно толкуется в двух взаимосвязанных аспектах. Во-первых, к ним относят объективные факторы, «порождающие» право как социальное явление. В качестве таких факторов выступают материальные условия жизни общества, экономические, политические и социальные потребности господствующего класса и иных социальных групп. Иначе говоря, в данном случае речь идет об источнике права в материальном смысле слова. Во-вторых, понятие источника права связывают и с непосредственной деятельностью уполномоченных органов государства по формированию права, приданию ему формы законов, указов, постановлений и других нормативно-юридических документов. Здесь мы имеем дело с понятием источников права в формальном или
- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Похожие работы
Тема: Источники трудового права |
Предмет/Тип: Основы права (Реферат) |
Тема: Источники трудового права |
Предмет/Тип: Трудовое право (Курсовая работа (п)) |
Тема: Источники трудового права |
Предмет/Тип: Основы права (Курсовая работа (т)) |
Тема: Источники трудового права |
Предмет/Тип: Основы права (Реферат) |
Тема: Источники трудового права 2 |
Предмет/Тип: ТГП (Реферат) |
Интересная статья: Основы написания курсовой работы