- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Курсовая работа
по статистике
на тему: «Статистика трудовых ресурсов, занятости ибезработицы» Выполнила: Трусова Татьяна Викторовна
студентка 3 курса
факультет: учётно-статистический
специальность: бух. учёт(вечер)
№02УБД7380Калуга
-2004-
Оглавление.
Введение………………………………………..3 Теоретическая часть……………………………4
Статистика трудовых ресурсов…………4 Статистика занятости и безработицы…..10
Расчётная часть…………………………………20
Задание №1…………………………………21 Задание №2…………………………………25
Аналитическая часть……………………………26 Заключение………………………………………30 Список литературы………………………………31
Введение.
В любом современном обществе всегда существует часть населения, которая желает работать (при чем неважно, является ли эта часть населения занятой или ее можно отнести к безработным) и те, кто нанимает этих желающих работать на работу для производства каких-нибудь товаров или услуг.
И те и другие, а также государство, как один из самых заинтересованных посредников, устанавливающее основные правила игры, вступают в непосредственные и опосредованные контакты друг с другом по поводу купли-продажи рабочей силы, обучения работников и использования их в процессе производства. Возникающие при этом между ними совокупность отношений носит название рынок труда. Однако кроме понятия рынок труда существует еще и понятие. Дадим еще несколько понятий, необходимых нам для понимания сути рассматриваемого вопроса курсовой.
Экономически активное население страны – часть населения обоих полов, обеспечивающая предложение рабочей силы для производства товаров и услуг (включает в себя занятых и безработных).
Занятыми следует назвать тех лиц обоего пола, которые в рассматриваемый период выполняли работу по найму за вознаграждение на условиях полного или неполного дня, а также выполняли работу не по найму, самостоятельно или с несколькими компаньонами, выполняли работу без оплаты на семейном предприятии или временно отсутствовали на работе (из-за болезни, ухода за больными, отпуска, забастовки и т.д.)
Безработными считаются лица 16 лет и старше, которые в рассматриваемый период не имели работы (доходного занятия), занимались поиском работы в государственных или коммерческих службах занятости, предпринимали шаги к открытию собственного дела, были готовы приступить к работе.
Все эти понятия и вопросы я раскрою более подробно в своей курсовой работе.1. Статистика трудовых ресурсов.
Трудовые ресурсы - это лица обоего пола, которые потенциально могли бы участвовать в производстве товаров и услуг. Они имеют важное значение в условиях рыночной экономики, поскольку интегрируют такие категории, как экономически активное население, включающее занятых и безработных лиц, и экономически неактивное население в трудоспособном возрасте. Численность трудовых ресурсов определяется исходя из численности трудоспособного населения в трудоспособном возрасте и работающих лиц за пределами трудоспособного возраста. Человеку труда принадлежит решающая роль в развитии хозяйственной деятельности, совершенствовании её организации и
- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Похожие работы
Тема: Статистика трудовых ресурсов 2 |
Предмет/Тип: Маркетинг (Реферат) |
Тема: Статистика трудовых ресурсов |
Предмет/Тип: Эктеория (Курсовая работа (т)) |
Тема: Статистика трудовых ресурсов |
Предмет/Тип: Основы права (Реферат) |
Тема: Статистика трудовых ресурсов |
Предмет/Тип: Трудовое право (Реферат) |
Тема: Статистика трудовых ресурсов предприятия |
Предмет/Тип: Менеджмент (Курсовая работа (т)) |
Интересная статья: Быстрое написание курсовой работы