- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
НОУ ВПО Институт международной торговли и права негосударственное образовательное учреждение
Профиль «Менеджмент»
Направление «Международный менеджмент» КУРСОВАЯ РАБОТА
по учебной дисциплине: «Менеджмент»
по теме: «Субъекты и объекты организационной деятельности» Выполнил: студент 1 курса группы 1-М
Балашова К.А.
Проверил: кандидат экономических наук
Профессор кафедры «Менеджмент»
Скрынченко Б.Л. Москва Содержание
организационный должностной управление
Введение
Глава 1. Организационные отношения в системе менеджмента
.1 Понятие субъектов и объектов организационной деятельности
.2 Типы организационных структур управления
.3 Сравнение структур управления
Глава 2. Структура и компетенция участников организационной деятельности
.1 Положения о подразделении управления и должностные инструкции
.2 Совет директоров как орган управления акционерной компании
Глава 3. Практика управления зарубежной фирмой посредством взаимодействия субъектов и объектов организационной деятельности
Заключение
Список использованной литературы Введение В данной работе будут рассмотрены субъекты и объекты организационной деятельности.
Объект организационной деятельности в рамках порученных функций выполняет процедуры «подготовка решения» и «согласование решения» или все операции, относящиеся к этим процедурам. К операциям процедур относятся: получить задание или его сформулировать, провести информационную работу, провести совещание, сдать выполненную работу заказчику или использовать ее в своей организации и т.д.
Субъекты организационной деятельности выполняют действия из набора функций, подфункций, процедур и операций. Например, «принятие решения об активизации организационной деятельности работников ДЭЗов по созданию кондоминиумов». Принятие решения - это процедура, активизация организационной деятельности - это подфункция, создание - это общая функция «организация», кондоминиумы - это продукция по конкретной функции «управление производством».
Цель данной работы всестороннее изучение субъектов и объектов организационной деятельности.
При написании работы был поставлен ряд задач:
Рассмотреть организационные отношения в системе менеджмента
Проанализировать структуру и компетенцию участников организационной деятельности
Рассмотреть практику управления зарубежной фирмой посредством взаимодействия субъектов и объектов организационной деятельности
Предметом исследования в работе выступают субъекты и объекты организационной деятельности, объектом исследования являются организационные отношения.
При написании работы использовались следующие методы исследования: анализ, систематизация, обобщения и др.
Глава 1. Организационные отношения в системе менеджмента .1 Понятие субъектов и объектов организационной деятельности Организационная деятельность - это создание или усовершенствование механизма управления в соответствии с целями и задачами организационных систем. Организационная деятельность аналогична общей функции управления «организация». Данная функция может выполняться объектами и субъектами организационной деятельности.
В теории управления объекты и субъекты
- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Похожие работы
Тема: Субъекты организационной деятельности |
Предмет/Тип: Менеджмент (Реферат) |
Тема: Субъекты организационной деятельности |
Предмет/Тип: Менеджмент (Реферат) |
Тема: Субъекты и объекты организационной деятельности |
Предмет/Тип: Менеджмент (Контрольная работа) |
Тема: Правовые формы организационной деятельности |
Предмет/Тип: Другое (Другое) |
Тема: Субъекты предупредительной деятельности |
Предмет/Тип: ТГП (Контрольная работа) |
Интересная статья: Основы написания курсовой работы