цели. I. По планово-экономическому отделу:
Разработать план реализации на будущий год; Составить бизнес-план по созданию дополнительных торговых точек и магазинов.
II. По коммерческому отделу:
Сделать конкретные предложения о населенных пунктах, где в первую очередь необходимо создать дополнительные торговые точки и магазины, а в которых ограничиться завозом в существующие магазины; Подготовить информацию для передачи образующемуся подотделу по маркетингу по поставкам, клиентуре, проводившимся исследованиям.
III. По отделу труда и заработной платы:
Произвести мониторинг рабочей силы на вопрос замещения вакантных должностей в образующихся отделах; Определиться с изменившейся организационной структурой: кто, кому, и на каких основаниях должен подчиняться и с каким отделом сотрудничать; Определить количество и размер оплаты труда персонала в открываемом филиале; Подобрать персонал для открывающихся дополнительных точек и магазинов.
IV. По производственному отделу:
Составить программу развития предприятия на ближайшие 5 лет.
V. По бухгалтерии:
Рассмотреть поступившие из подразделений финансовые сметы расходов и доходов по предложенным мероприятиям и вынести решения о возможности или невозможности реализации мероприятий в заданном объеме и динамике, и если нет, то указать на «белые» пятна, доходы по которым несоизмеримы с расходами на их реализацию даже в долгосрочной перспективе.
VI. По продажам:
Провести дополнительные маркетинговые исследования рынка для более глубокого изучения предпочтений и потребностей покупателей в условиях стремительного развития данного сегмента рынка; Разработать дополнительные программы и акции по увеличению объема продаж; Захватить большую часть рынка (около 30-40%).
3. Анализ среды. Разработка стратегической модели начинается с анализа среды, в которой и благодаря которой (чаще вопреки в современных российских условиях) функционирует предприятие. Анализ среды состоит из трех основных элементов:
Анализ макроокружения (анализ внешней среды); Анализ конкурентной среды; Анализ внутренней среды.
3.1 Анализ внешней среды. Успехи фирмы на рынке компьютеров и оргтехники в прошлом и в настоящем можно объяснить непрерывным растущим спросом на средства, позволяющим идти в ногу со временем, как среди различных организаций города и области, так и среди простых граждан. Современным организациям требуются теперь даже не просто сотрудники, владеющими навыками пользователя ПК (приложение Microsoft Office), но и умеющие работать с всемирной паутиной Internet и оргтехникой. Трудно представить человека, который не умеет пользоваться компьютером. Весь мир поглотила всеобщая компьютеризация, ведь современные технологии позволяют сэкономить большую часть времени, которого и так не хватает у деловых людей, получить массу необходимой для работы информации, вести документацию фирмы… Список можно продолжать до бесконечности. Что и говорить, компьютер – это удобно, это даже не предмет роскоши, это необходимая часть нашей жизни.
Пик активности продаж приходится на конец осени – зиму – начало весны. Неудачи, которые встречаются
Похожие работы
Тема: Разработка корпоративной стратегии на примере |
Предмет/Тип: Менеджмент (Диплом) |
Тема: Разработка стратегии на примере предприятия |
Предмет/Тип: Менеджмент (Реферат) |
Тема: Разработка стратегии развития на примере кафе Рафаэль |
Предмет/Тип: Менеджмент (Курсовая работа (т)) |
Тема: Разработка стратегии фирмы на примере "Сталепромышленной компании" |
Предмет/Тип: Менеджмент (Курсовая работа (т)) |
Тема: Разработка стратегии СТИС на примере фирмы "Polimers Co" |
Предмет/Тип: Маркетинг (Курсовая работа (т)) |
Интересная статья: Основы написания курсовой работы