отвечаете тем же.
. Когда вам задают неприятные, подковыривающие вопросы, вы чаще всего:
а) спокойно отвечаете на них;
б) уходите от прямых ответов;
в) ≪заводитесь≫, теряете самообладание.
. Когда возникают острые разногласия между вами и партнером, то это чаще всего:
а) заставляет вас искать выход из положения, находить компромисс, идти на уступки;
б) побуждает сглаживать противоречия, не подчеркивать различия в позициях;
в) активизирует желание доказать свою правоту.
. Если партнер выигрывает в споре, вам привычнее:
а) поздравить его с победой;
б) сделать вид, что ничего особенного не происходит;
в) ≪сражаться до последнего патрона≫.
. В случаях, когда отношения с партнером обретают конфликтный характер, вы взяли себе за правило:
а) ≪мир любой ценой≫ -признать свое поражение, принести извинения, пойти на встречу пожеланиям партнера;
б) ≪пас в сторону≫ -ограничить контакты, уйти от спора;
в) ≪расставить точки над ≪и≫ -выяснить все разногласия, непременно найти выход из ситуации.
. Когда конфликт касается ваших интересов, то вам чаще всего удается его выигрывать:
а) благодаря дипломатии и гибкости ума;
б) за счет выдержки и терпения;
в) за счет темперамента и эмоций.
. Если кто-либо из коллег намеренно заденет ваше самолюбие, вы:
а) мягко и корректно сделаете ему замечание;
б) не станете обострять ситуацию, сделаете вид, буд-то ничего не случилось;
в) дадите достойный отпор.
. Когда близкие критикуют вас, то вы:
а) принимаете их замечания с благодарностью;
б) стараетесь не обращать на критику внимание;
в) раздражаетесь, сопротивляетесь или злитесь.
. Если кто-либо из родных или близких говорит вам неправду, вы обычно предпочитаете:
а) спокойно и тактично добиваться истины;
б) сделать вид, что не замечаете ложь, обойти неприятный оборот дела;
в) решительно вывести лгуна на ≪чистую воду≫.
. Когда вы раздражены, нервничаете то чаще всего:
а) ищите сочувствия, понимания;
б) уединяетесь, чтобы не проявить свое состояние на партнерах;
в) на ком-нибудь отыгрываетесь, ищете ≪козла отпущения≫.
. Когда кто-то из коллег, менее достойный и способный чем вы, получает поощрение начальства, вы:
а) радуетесь за коллегу;
б) не придаете особого значения факту;
в) расстраиваетесь, огорчаетесь или злитесь.
Обработка данных. Для определения присущей вам стратегии психологической защиты в общении с партнерами надо подсчитать сумму ответов каждого типа: ≪а≫ -миролюбие, ≪б≫ -избегание, ≪в≫ -агрессия. Чем больше ответов того или иного типа, тем отчетливее выражена соответствующая стратегия; если их количество примерно одинаковое, значит в контакте с партнерами вы активно используете разные защиты своей субъективной реальности.
Похожие работы
Тема: Кутузов - стратег и дипломат |
Предмет/Тип: История (Реферат) |
Тема: Кутузов - стратег и дипломат |
Предмет/Тип: История (Диплом) |
Тема: Великий стратег эпохи |
Предмет/Тип: Военная кафедра (Доклад) |
Тема: Никколо Макиавелли как военный стратег |
Предмет/Тип: История (Курсовая работа (п)) |
Тема: Планирование рекламной деятельности информационно-компьютерного центра Стратег |
Предмет/Тип: Маркетинг (Реферат) |
Интересная статья: Основы написания курсовой работы