Читать курсовая по эктеории: "Проблема "принципал-агент" и способы ее решения" Страница 1

(Назад) (Cкачать работу)

Министерство образования и науки РФ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Государственный университет управления»

Кафедра политэкономии принципал агент внутрифирменный унитарный КУРСОВАЯ РАБОТА

по учебной дисциплине «Институциональная экономика»

на тему: «Проблема “принципал-агент” и способы ее решения» Выполнила:

студентка группы

Логистика 1-2

Степанова Я.В.

Проверила:

к.э.н., доцент кафедры

политэкономии

Быковская Е.Н. г. Москва СодержаниеВведение

Глава 1: Проблема «принципал - агент»

Глава 2: Способы решения проблемы «принципал - агент»

.1 Соревнование агентов

2.2 Участие агента в результатах совместной деятельности

2.3 Фирма в виде коалиции агентов

2.4 Влияние внутрифирменной структуры

Глава 3: Проблемы «принципал - агент» в компании «Nestle S.A.» и пути ее преодоления

Заключение

Литература Введение Проблема взаимоотношений принципала и агента заняла важное место в современных теориях фирмы и экономики общественного сектора. Благодаря тому, что асимметричность экономической информации и порождаемый ею эффект, как раз именуемый проблемой «принципал-агента» оказывают свое влияние на все рынки.

Актуальность данный темы заключается в том, что по мере развития организаций форм собственности возникает проблема управления. Происходит противоречие интересов между принципалом и агентом, которое в свою очередь приобретает форму конфликта. Это все оказывает негативное влияние на деятельность организации, в том числе и по таким показателям, как, например, рентабельность и производительность.

Целью моей работы является раскрытие содержания проблемы «принципал-агент» и исследование способов ее решения.

Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

рассмотреть сущности проблемы «принципал-агент»;

выявить способы решения проблемы модели принципал-агент;

рассмотреть пример действия проблемы «принципал - агент» в компании «Nestle S.A.» и выявить пути ее преодоления.

Предметом изучения является модель взаимоотношений акционеров (принципал) и менеджеров (агент).

Объектом изучения является компания «Nestle S.A.», работающая в сфере производства продуктов питания

В работе использованы методы анализа, синтеза, сравнения и табличный методы. Информационной базой работы являются различные учебные пособия по институциональной экономике и менеджменту, теоретические материалы российских и западных исследователей, практические статьи, данные годовой отчетности компании «Nestle S.A.», а также публикации в сети Интернет. Глава 1:Проблема “принципал-агент” На сегодняшний день не редки случаи недобросовестного отношения в работе со стороны рабочего персонала. Данное явление в институциональной экономике именуется как проблема «принципал-агент», или агентская проблема.

Чтобы начать раскрывать содержание данной проблемы, следует разобраться в определении таких понятий как «принципал» , «агент» и «агентские отношения».

Принципал - собственник, то есть акционер компании. Он напрямую заинтересован в результатах работы компании - от этого зависит его текущий доход - размер дивиденда.

Агент - действующее лицо,

Похожие работы