- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- . . .
- последняя »
сумма может быть удержана из зарплаты подотчетного лица. Если авансовый отчет не представлен, имеются иные финансовые претензии к подотчетному лицу, в бухгалтерском учете производятся записи:
Дебет сч. 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей»
Кредит сч. 71 «Расчеты с подотчетными лицами» - отражен факт отсутствия авансового отчета;
Дебет сч. 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям», субсчет 73 -2 «Расчеты по возмещению материального ущерба»
Кредит сч. 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей» - предъявлены финансовые претензии подотчетному лицу;
Дебет счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда»
Кредит сч. 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям», субсчет 73 -2 «Расчеты по возмещению материального ущерба» - удержано из заработной платы подотчетного лица.
К основным документам, которые используются при учете расчетов с подотчетными лицами, относятся :
Расходный кассовый ордер (форма № КО – 2)
Приходный кассовый ордер (форма №КО – 1)
Командировочное удостоверение
Платежная ведомость
Авансовый отчет
Прочие (счет квитанция, проездные билеты, акт закупки товарно – материальных ценностей и т.п.).
Операции по расчетам с подотчетными лицами находят свое отражение в следующих регистрах:
журнал – ордер № 7, объединяющий в себе аналитический и синтетический учет расчетов с подотчетными лицами главная книга
Нередко фирмы покупают товар (работы или услуги) за наличные деньги. Но, несмотря на то что к таким расчетам все давно привыкли, ошибки при расчетах с подотчетными лицами – дело типичное. И многие на первый взгляд безобидные ошибки могут дорого обойтись организации.
Предприятия имеют право выдавать наличные деньги под отчет (аванс) на хозяйственно-операционные и командировочные расходы, на закупку товаров мелким оптом и некоторые другие операции (п. 11 Порядка ведения кассовых операций, утвержденного решением совета директоров ЦБ РФ 22 сентября 1993 г. № 40, далее – Порядок). При выездных налоговых проверках авансовые отчеты, как правило, попадают под сплошной контроль инспекторов. Ведь ошибки при их оформлении могут дать солидную «прибавку» к штрафным санкциям.
Мы рассмотрим наиболее типичные и в то же время «дорогие» для фирмы ошибки при расчетах с подотчетными лицами.
Отсутствие приказа по подотчетным лицам
Приказом по организации должен быть утвержден перечень лиц, которые имеют право на получение средств под отчет. Как правило, в перечень входят водители, кладовщики, офис-менеджеры, секретари, командированные сотрудники и другие.
В приказе должны быть установлены:
сроки, на которые выдаются подотчетные суммы, и их предельный размер;порядок представления авансовых отчетов;запрещение выдачи денег работнику под отчет при условии неполного отчета по ранее выданному авансу;запрещение передачи подотчетных денежных средств от одного работника другому.
Перечисленных в приказе сотрудников нужно ознакомить с ним в обязательном порядке.
Если такого приказа в организации нет, налоговые органы посчитают, что срок выдачи подотчетных сумм не установлен. А значит, расчеты по подотчетным суммам должны быть осуществлены в пределах
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- . . .
- последняя »
Похожие работы
Тема: Аудит расчетов с подотчетными лицами |
Предмет/Тип: Бухучет, управленч.учет (Курсовая работа (т)) |
Тема: АУДИТ РАСЧЕТОВ С ПОДОТЧЕТНЫМИ ЛИЦАМИ |
Предмет/Тип: Аудит (Курсовая работа (т)) |
Тема: Аудит расчетов с подотчетными лицами |
Предмет/Тип: Аудит (Курсовая работа (п)) |
Тема: Аудит расчетов с подотчетными лицами |
Предмет/Тип: Бухучет, управленч.учет (Курсовая работа (т)) |
Тема: Аудит расчетов с подотчетными лицами |
Предмет/Тип: Бухучет, управленч.учет (Курсовая работа (т)) |
Интересная статья: Основы написания курсовой работы