Читать курсовая по менеджменту: "Проблемы рынка труда и занятости населения (на примере Курской области)" Страница 1

(Назад) (Cкачать работу)

Министерство образования и науки РФКафедра государственного и муниципального управленияКурсовой проектПо дисциплине: Региональная экономика управленияНа тему: Проблемы рынка труда и занятости населения (на примере Курской области).Курск 2006 СодержаниеВведение1. Рынок труда и реализация трудового потенциала в сфере занятости1.1.Особенность и динамика рынка труда и занятости населения1.2.Необходимость государственного регулирования рынка труда и занятости населения1.3. Нормативно-правовые акты и организационные основы политики на рынке труда2. Анализ рынка труда и занятости населения Курской области2.1 Состояние рынка труда в Курской области и основные направленияего регулирования2.2 Основные проблемы рынка труда и занятости по Курской области2.3 Пути решения проблем рынка труда и занятости населенияЗаключениеСписок литературыПриложение Введение Проблема рынка труда и занятости населения является одной из главных проблем в регулировании государства Одной из характеристик современного рынка труда является несоответствие между спросом и предложением специалистов. Причины этого кроются, в недостаточно оперативной реакции системы профессионального образования на изменившиеся условия рынка, отсутствии маркетингового подхода к управлению деятельности большинства образовательных учреждений, в качестве подготовки определенной части выпускников учреждений профессионального образования, не отвечающей требованиям производства. Особенно важны механизмы принуждения к исполнению законов. Эффективная правоприменительная практика способна сделать участников трудовых отношений более защищенными, позволяя, с меньшим риском инвестировать в человеческие ресурсы, заключать трудовые контракты, рассчитанные на долговременное сотрудничество. Государство необходимо предоставлять участникам рынка достоверную информацию, помогающую преодолевать информационную ассиметрию и снижать трансакционные издержки. Цель работы – проанализировать проблемы рынка труда и занятости населения на федеральном и региональном уровне.Основными задачами является следующие:

Выявить особенности и динамику рынка труда и занятости населения на федеральном уровне;Исследовать состояния рынка труда в Курской областиРассмотреть необходимость и способы государственного решения проблем.

Предметом исследований является рынок труда, а объектом - проблемы существующие на рынке труда. Работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка литературы и приложения.

Рынок труда и реализация трудового потенциала в сфере

занятости. 1.1. Особенность и динамика рынка труда и занятости населения. Управление человеческими ресурсами осуществляется на различных уровнях: от мирового сообщества до подразделений предприятия. Наиболее общие рекомендации по управлению трудовой деятельности разрабатывает Международная организация труда. Рекомендации Международной организации труда направлены на обеспечение нормальных условий труда и создание конструктивных взаимоотношений между работодателями, работополучателями и государством. Рынок труда – неотъемлемая часть рыночной

Похожие работы