Читать диплом по эктеории: "Направления роста производительности труда работников "ЧУП ТД Молочное кружево"" Страница 1

(Назад) (Cкачать работу)

СОДЕРЖАНИЕВВЕДЕНИЕ

. ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА И ЕЕ ЗНАЧЕНИЕ В ПОВЫШЕНИИ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ТОРГОВОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

.1 Экономическая сущность и значение производительности труд

.2 Методика анализа производительности труда работников торговой организации

. АНАЛИЗ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА РАБОТНИКОВ ЧУП ТД «МОЛОЧНОЕ КРУЖЕВО»

.1 Организационно экономическая характеристика деятельности ЧУП ТД «Молочное кружево»

.2 Анализ трудового потенциала работников ЧУП ТД «Молочное кружево»

.3 Анализ производительности труда торговых работников ЧУП ТД «Молочное кружево» и факторы, определяющие её изменение

. НАПРАВЛЕНИЕ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА РАБОТНИКОВ «ЧУП ТД «МОЛОЧНОЕ КРУЖЕВО»

.1 Рост производительности труда работников

ЧУП ТД «Молочное кружево» за счет повышения квалификации работников

.2 Рост производительности труда работников ЧУП ТД «Молочное кружево» за счет автоматизации информационных ресурсов

.3 Рост производительности труда работников ЧУП ТД «Молочное кружево» за счет введения разовых премий за эффективность труда

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

ВВЕДЕНИЕ

производительность труд торговый премия

Эффективность использования трудовых ресурсов в организациях торговли выражается в изменении производительности труда. Показатель производительности труда является обобщающим показателем работы хозяйствующих субъектов. В данном показателе отражаются как положительные стороны работы, так и все ее недостатки.

Производительность труда в торговле, характеризуя эффективность затрат труда, определяется количеством продукции, реализуемым в единицу рабочего времени, или затратами труда на единицу продукции.

Целью анализа показателей эффективности и производительности труда торговой организации являются изучение и оценка эффективности использования рабочей силы и затрат.

На повышение производительности и эффективности труда в торговле оказывает влияние множество факторов. В зависимости от степени и характера влияния на уровень производительности труда факторы можно объединить в три группы: материально-технические, организационно-экономические, социально-психологические.

Измерение производительности труда в торговле играет важную роль для обеспечения обоснованности планирования численности персонала и повышения эффективности работы самой торговой организации.

Показателем производительности труда в торговле считается величина товарооборота на одного среднесписочного работника в целом, а также по отдельным категориям. Этот показатель зависит от структуры товарооборота, уровня цен на товары. Поэтому в отдельных случаях для более точной оценки производительности используют натуральные показатели.

Производительность труда - это показатель эффективности использования ресурсов труда (трудового фактора).

В торговле производительность труда измеряется:

количеством товаров (в натуральном или денежном выражении), произведенной одним работником за фиксированное время (час, день, месяц, год);

количеством времени, затраченным на производство единицы товарной продукции;

объемом продаж в течение конкретного временного промежутка (день, месяц, год).

Похожие работы