Читать диплом по менеджменту: "Анализ и пути совершенствования кадровой политики в бюджетной организации" Страница 47

(Назад) (Cкачать работу)

. единоличная

.коллегиальная

.коллективная

.смешанная

. затрудняюсь ответить

. На Ваш взгляд, что является основными аспектами кадровой политики?

. определение потребности в кадрах

. привлечение кадров

. развитие кадров

. организация информации о кадрах

. что еще, пожалуйста, напишите _____________________________

. Какой тип кадровой политики на Ваш взгляд проводится на предприятии?

. активная

. пассивная

. реактивная

. превентивная

. затрудняюсь ответить

. Какие методы в процессе отбора кадров используются на Вашем предприятии?

. изучение личного дела испытуемого

. анкетирование

. тестирование

. собеседование

. что еще, пожалуйста, напишите ________________________

. Удовлетворяют ли Вас имеющиеся возможности продвижения по службе?

. да

. нет

. затрудняюсь ответить

. Какие виды оценки деятельности работников применяются на Вашем предприятии?

. прямые (оценка результатов труда)

. косвенные (оценка по качествам, влияющим на достижения результатов)

. что еще, пожалуйста, напишите _________________________

. Какие виды воздействия на подчиненных Вы считаете наиболее эффективным?

. наказание

. поощрение

. делегирование полномочий

. самостоятельность в работе

. что еще, пожалуйста, напишите __________________________

. Как вы считаете, существует ли возможность самореализации и саморазвития личности на предприятии?

.да

. нет

. затрудняюсь ответить

. Если "нет", то каковы причины?

. плохие условия труда

. напряженные отношения в коллективе

. нет заинтересованности

. другое (Ваш вариант ответа)____________________

Похожие работы