Тема работы | Тип работы | Добавлено | Размер | | |
Сучасні теорії | Реферат | 21.10.2014 | 78 Кб | | |
Суть і зміст контролю | Реферат | 21.10.2014 | 39 Кб | | |
Стилі керівництва | Реферат | 21.10.2014 | 277 Кб | | |
Стилі керівництва | Реферат | 21.10.2014 | 261 Кб | | |
Стратегічне управління підприємством : планування, прогнозування. | Курсовая работа (т) | 21.10.2014 | 227 Кб | | |
Способи розв'язання конфліктів | Реферат | 21.10.2014 | 232 Кб | | |
Ситуаційні підходи до керівництва та лідерства | Реферат | 21.10.2014 | 224 Кб | | |
Словник менеджера | Реферат | 21.10.2014 | 40 Кб | | |
Світовий досвід в управлінні персоналом | Курсовая работа (т) | 21.10.2014 | 2 Мб | | |
Оцінка, аналіз та планування продуктивності праці на підприємстві. | Курсовая работа (т) | 21.10.2014 | 275 Кб | | |
Оцінка якостей працівника управління. | Реферат | 21.10.2014 | 47 Кб | | |
Методологічні основи моделювання маркетингової системи охорони здоров'я | Реферат | 21.10.2014 | 95 Кб | | |
Методи оцінки та відбору працівників фірми | Курсовая работа (т) | 21.10.2014 | 135 Кб | | |
Методи прийняття раціональних рішень у менеджменті | Реферат | 21.10.2014 | 46 Кб | | |
Методи прийняття раціональних рішень | Реферат | 21.10.2014 | 109 Кб | | |
Методи кількісної оцінки якісних показників. | Реферат | 21.10.2014 | 114 Кб | | |
Менеджмент як наука і мистецтво управління організацією | Реферат | 21.10.2014 | 753 Кб | | |
Менеджмент – основа процесу управління | Реферат | 21.10.2014 | 73 Кб | | |
Менеджмент – основа процесу управління | Реферат | 21.10.2014 | 57 Кб | | |
Менеджмент персоналу | Реферат | 21.10.2014 | 48 Кб | | |
Менеджмент персоналу | Реферат | 21.10.2014 | 246 Кб | | |
Менеджмент : розвиток, історія, сутність та зміст | Курсовая работа (т) | 21.10.2014 | 275 Кб | | |
Особливості управління персоналом в ринкових умовах | Реферат | 20.10.2014 | 55 Кб | | |
Особливості взаємозв'язку стилю управлінської діяльності та типу поведінки | Реферат | 20.10.2014 | 263 Кб | | |
Психологія управління | Реферат | 20.10.2014 | 114 Кб | | |