Читать реферат по менеджменту: "Корпорация. Культура корпорации" Страница 1

назад (Назад)скачать (Cкачать работу)

Функция "чтения" служит для ознакомления с работой. Разметка, таблицы и картинки документа могут отображаться неверно или не в полном объёме!

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

КОРОЛЁВСКИЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ, ЭКОНОМИКИ И СОЦИОЛОГИИ

Кафедра управления

КУРСОВАЯ РАБОТА

по предмету «Экономическая теория»

Тема:

КОРПОРАЦИЯ.

КУЛЬТУРА КОРПОРАЦИИ Выполнила:

Студент 1 курса группы ЭО-01

Климова Н.А. Руководитель:

кандидат экономических наук, доцент

Бузук Т.С.

Королев

2007

СОДЕРЖАНИЕ

Стр.

Введение………………………………………………………………………....

3

1. Корпорация как система управления……………………………………….

4

1.1. Типы систем……………………………………………………………...

5

2. Стратегия……………………………………………………………………...

13

2.1. Определение……………………………………………………………...

13

2.2. Теория корпоративной стратегии………………………………………

14

2.2.1. Становление теории корпоративной стратегии………………....

14

2.3. Определение стратегических ориентиров корпорации……………….

19

2.3.1. Теория стратегических ориентиров корпорации………………..

19

2.4. Реализация стратегии……………………………………………………

30

2.4.1. Структура стратегических действий…………………………….

30

2.4.2. Конкурентные тактики……………………………………………

32

3. Корпоративная структура……………………………………………………

34

3.1. Функции и структуры корпоративного центра………………………..

34

3.2. Новейшие тенденции в развитии организационнойструктуры корпорации…………………………………………………..

35

3.3. Особенности организации российских корпораций…………………..

36

3.4. Основные требования к корпоративной структуре……………………

39

3.5. Алгоритм проектирования организационнойструктуры корпорации…………………………………………………..

41

4. Корпоративная культура……………………………………………………..

41

4.1. Показатели корпоративной культуры………………………………….

43

Заключение………………………………………………………………………

45

Список литературы……………………………………………………………...

47

ВВЕДЕНИЕ

Свою тему я выбрала потому, что считаю проблему организации предпринимательской деятельности наиболее актуальной на сегодняшний день, так как в современных условиях корпорация является наиболее распространённой формой организации крупного предпринимательства.

В последние 5–6 лет российские корпорации демонстрируют впечатляющие темпы развития, причём не столько в количественном выражении (объём продаж, географический размах операций, число занятых), сколько в качественном отношении – по сложности и ответственности решаемых корпорациями задач. Именно поэтому так важно, чтобы российские корпорации в своём развитии не повторяли чужих ошибок, смогли на равных конкурировать внутри страны и за рубежом, опираясь на


Интересная статья: Основы написания курсовой работы