- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
МИНИСТЕРСТВО ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ТОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
БУРЯТСКИЙ ФИЛИАЛ
Становление рынка труда
Курсовая работа
Выполнил: Н.В.
Проверил: Д.Д.
Улан-Удэ 2000г.
План
План 2 Введение 3 Глава I. Социально-экономический феномен рынка труда. 4 1.2. Сущность, структура, механизм функционирования и особенности рынка труда. 4 1.2. Мобильность на рынке труда. 10 Глава II. Рабочая сила на рынке труда. 15 2.1. Занятость как основополагающая характеристика рынка труда и объект социальной политики. 15 2.2. Качество рабочей силы. 19 ГЛАВА III. Становление рынка труда в Республике Бурятия. 26 Заключение 31 Список использованной литературы 32
Введение
Сфера труда – важная и многоплановая область экономической и социальной жизни общества. Она охватывает как рынок рабочей силы, так и ее непосредственное исследование в общественном производстве. На рынке труда получают оценку стоимость рабочей силы, определяются условия ее найма, в том числе величина заработной платы, условия труда, возможность получения образования, профессионального роста, гарантии занятости и т.д. Рынок труда отражает основные тенденции в динамике занятости, ее основных структурах, также мобильность рабочей силы, безработицу.
Формирование и регулирование рынка труда – одна из ключевых и наиболее острых проблем рыночной экономики.
При правильной организации рынка труда и его составных элементов затраты мгновенно окупают соответствующие издержки, но дают трудно переоценимый социально-экономический результат на макро- и микро уровнях. Это неоспоримо. Примеров можно привести сколько угодно – эффективная занятость, минимальная (естественная) безработица и т.д.
Следовательно, отношения в области занятости – это наиболее важные отношения в нашей жизни, и не случайно именно это сфера привлекает к себе столь пристальное внимание со стороны законодателей. Поэтому глубокое значение фундаментальных основ экономики труда играет ключевую роль в понимании множества социальных проблем и явлений.
Глава I. Социально-экономический феномен рынка труда. 1.2. Сущность, структура, механизм функционирования и особенности рынка труда.
Сущность и формы проявления рынка труда.
Что такое рынок труда? Какое название правильное – рынок труда, рынок рабочей силы, рынок трудовых ресурсов?
Чтобы ответить на эти вопросы, надо четко определить тот товар, который является объектом купли – продажи, объектом передачи права собственности. Таким товаром является рабочая сила. Но этот товар сегодня следует трактовать с учетом новых данных науки и практики. Наем рабочей силы означает передачу работником работодателю своих способностей к труду на определенный срок для использования их в процессе производства при сохранении юридической свободы работника как личности. Использование рабочей силы осуществляется за
- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Похожие работы
Тема: Становление рынка труда |
Предмет/Тип: Эктеория (Реферат) |
Тема: Особенности Российского рынка труда. Отечественный и зарубежный опыт регулирования рынка труда |
Предмет/Тип: Эктеория (Курсовая работа (т)) |
Тема: Влияние локального рынка труда на устойчивость институтов внутрифирменного рынка труда |
Предмет/Тип: Эктеория (Статья) |
Тема: Понятие рынка труда. Особенности его функционирования, модели рынка труда |
Предмет/Тип: Эктеория (Курсовая работа (т)) |
Тема: Общая структура рынка труда. Сегментация и гибкость рынка труда |
Предмет/Тип: Социология (Реферат) |
Интересная статья: Быстрое написание курсовой работы