Читать статья по основам права: "К вопросу изучения некоторых аспектов обеспечения социальной защиты сотрудников правоохранительных органов" Страница 1

назад (Назад)скачать (Cкачать работу)

Функция "чтения" служит для ознакомления с работой. Разметка, таблицы и картинки документа могут отображаться неверно или не в полном объёме!

К ВОПРОСУ ИЗУЧЕНИЯ НЕКОТОРЫХ АСПЕКТОВ ОБЕСПЕЧЕНИЯ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ СОТРУДНИКОВ ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ

Е.Г. Черникова

А.А. Черников

Челябинский государственный педагогический университет

г. Челябинск Аннотация. Представлен анализ публикаций, посвященных проблемам социальной защиты сотрудников правоохранительных органов, прежде всего, полиции. Выделены основные направления и проблемы обеспечения социальной защиты сотрудников правоохранительных органов как приоритетного направления модернизации органов внутренних дел, такие как стимулирование высокоэффективной профессиональной деятельности, повышение юридической компетентности сотрудников, обеспечение жильем, формирование профессиональной идентичности современного сотрудника правоохранительных органов.

Ключевые слова: социальные гарантии, социальная защита, правоохранительные органы, денежное довольствие, компенсационные выплаты, профессиональная идентичность.

В нашей стране МВД - одна из самых крупных и значимых государственных структур. В число сотрудников МВД входит и полиция. Численность сотрудников полиции составляет более миллиона по данным на 2015-2016 год. На каждые сто тысяч человек в России приходится 565 полицейских. Это самое высокое количество полицейских на человека в мире. Несмотря на это, полиция продолжает ежегодно пополнять свои ряды. Это связано, прежде всего, с существенным повышением заработной платы, которая за последние годы, по официальным данным, выросла в несколько раз благодаря реформе МВД, проведенной в 2012 году. До проведения реформы зарплата участкового милиционера составляла около шести тысяч рублей, в столичном регионе эта цифра была чуть выше - десять-двенадцать тысяч. Такое положение заставляло сотрудников покидать свои рабочие места, чувствуя свою социальную незащищенность увольняться из полиции [7].

Всем известно, что служба в полиции сопряжена с выполнением важных социально значимых функций. В федеральном законе РФ «О полиции» в ст.1 п.1 говорится, что «полиция предназначена для защиты жизни, здоровья, прав и свобод граждан Российской Федерации…, для противодействия преступности, охраны общественного порядка, собственности и для обеспечения общественной безопасности» [6]. Выполнение этих задач будет более эффективным, если каждый гражданин, проходящий службу, будет уверен, что государство гарантирует надежную защиту его прав и свобод не только как человека, но и как представителя государственной власти, занятого опасным и тяжелым трудом.

В настоящее время Министерством внутренних дел Российской Федерации проводится большая работа по совершенствованию нормативно-правовой базы по вопросам социальной защиты сотрудников. Особое внимание уделено повышению денежного довольствия сотрудников и переходу на единое федеральное финансирование. Так с 1 января 2012 г. денежное довольствие сотрудников было увеличено, в том числе благодаря различным стимулирующим выплатам, таким как ежемесячная надбавка к окладу денежного содержания: за стаж службы (выслугу лет), за квалификационное звание, за особые условия службы, поощрительные выплаты за особые достижения в


Интересная статья: Основы написания курсовой работы