Читать курсовая по менеджменту: "Роль менеджера в организации" Страница 1

(Назад) (Cкачать работу)

ОГЛАВЛЕНИЕВВЕДЕНИЕ

1. Глава Теоретические аспекты работы менеджера и его роль в организации

1.1 Понятие и роль менеджера в организации

1.2 Разделение труда менеджеров

.3 Профессиональная компетенция менеджера

2. Глава Анализ работы менеджера организации на примере офис-менеджера ооо "прана-плюс"

2.1 Общие сведения о предприятии

.2 Организация деятельности офис-менеджера ООО "Прана-Плюс"

.3 Документы, которыми руководствуется офис-менеджер ООО "Прана-Плюс" при осуществлении своей деятельности

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

БИБЛИОГРАФИЧЕСКий СПИСок

менеджер труд офис профессиональный

ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы.

В настоящее время весьма актуальным становится повышение уровня роли менеджера в организации и улучшении качества его деятельности. Всё это должно быть интегрировано с управленческой, инвестиционной, финансовой, производственной политикой.

Успешное управление организацией, прежде всего, основывается на систематическом учёте и анализе влияния окружающего мира, адаптации производства к внешним воздействиям.

Происходят расширение и углубление функций управления рабочей силой всех категорий. Основное значение приобретают стратегические вопросы руководства персоналом, превращение его в целостную систему.

В современных рыночных условиях можно увидеть, что всё большее значение приобретают стратегические аспекты, однако сохраняются и классические традиционные инструменты работы в управлении организацией.

Объект и предмет работы.

Объектом данной работы является менеджер в организации, а предметом работы являются особенности деятельности и роль менеджера в организации.

Цель и задачи работы.

Целью данной работы является изучение особенностей работы и роли менеджера в организации на примере ООО "Прана-Плюс".

Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

- рассмотреть понятие и сущность менеджера;

- изучить особенности разделения труда менеджера относительно уровней управления;

- проанализировать основные функции и компетенции менеджера;

- изучить краткую характеристику объекта исследования;

- проанализировать особенности организации деятельности менеджера ООО "Прана-Плюс";

- рассмотреть положения документов, регламентирующих работу менеджера ООО "Прана-Плюс".

Структура работы.

Работа состоит из двух основных частей, содержание которых соответствует задачам, сформулированным в настоящей части работы.

Во вводной части формулируется актуальность темы, цели и задачи работы, а также предмет и объект данного курсового исследования.

Основная часть состоит из двух глав, включающих ответы на поставленные в настоящей части работы задачи. Первая глава посвящена теоретическим аспектам понятия и роли менеджера на предприятии. Во второй главе изучаются практические вопросы особенностей организации работы менеджера на предприятии ООО "Прана-Плюс".

В заключении подводятся основные итоги, формулируются выводы по поводу реализации задач и целей работы.

При подготовке к выполнению работы были использованы материалы учебно-методической литературы, а также периодических изданий и справочной литературы. 1. Теоретические аспекты работы менеджера и его роль в организации

Похожие работы