Читать реферат по менеджменту: "Цели управления и проблема их интеграции" Страница 7

(Назад) (Cкачать работу)

Многоаспектность. Этот принцип предъявляет требования, связанные с совершенствованием процесса управления на всех уровнях и подразделениях по нескольким направлениям с управления и средствах автоматизации с учетом составляющих факторов производства (технологических, материальных, технических, трудовых, финансовых).

Принцип автоматизации. Совершенствование процесса управления на всех уровнях производства возможно при использовании компьютерных технологий управления на всех стадиях семи факторами производства на основе интеграции функции управления и обработки данных. Интегрированная система обрабатывает в едином комплексе задачи проектной, инженерной технологической подготовки производства и задачи управления организационно-производственной деятельностью предприятия. В системе усиливается взаимосвязь расчетов и работ, выполняемых в каждом из самостоятельно функционирующих подразделений, углубляется по вертикали взаимодействие уровней управления, сокращается временной интервал управления.

Таким образом, проанализировав все принципы интеграции, можно увидеть, что интеграционный процесс очень сложен и многогранен. Для достижения полной интеграции всех целей организации необходимо время. Заключение В процессе работы над рефератом были достигнуты цели, поставленные в начале.

В первой главе были раскрыты такие понятия, как: управление, предприятие (организация), цель, цель управления. Была рассмотрена классификация целей.

Во второй главе было дано определение интеграции, рассмотрены процессы и принципы интеграции, определены проблемы интеграции целей управления и пути их решения. Список литературы1. Гавренков, В.И. Управление персоналом /Гавреноков В.И. - М.: Издательский дом «Дрофа», 2006. - 298с.

. Дергунов, Т.Б. Формула менеджмента. Практическое пособие начинающего руководителя [Текст]/ Дергунов Т.Б. - М.: Манн, 2013. - 224с.

. Кибанов, А.Н. Управление персоналом /Кибанов А.Н. - М.: КноРус, 2012. - 220с.

. Самоукина, Н.А. Настольная книга директора по персоналу / Самоукина Н.А. - М.: Феникс, 2013 - 336с.

Похожие работы