Читать диплом по туризму: "Анализ трудоустройства студентов вузов туристской направленности города Новосибирска" Страница 3

назад (Назад)скачать (Cкачать работу)

Функция "чтения" служит для ознакомления с работой. Разметка, таблицы и картинки документа могут отображаться неверно или не в полном объёме!

4. Предложить рекомендации по совершенствованию выпускников вузов туристской направленности города Новосибирска.

Объект исследования – процесс трудоустройства выпускников вуза.

Предмет исследования – трудоустройство выпускников вузов туристской направленности города Новосибирска.

Методы исследования: анализ документов, анкетирование, сравнение, обработка результатов исследования.

Структура работы включает введение, три главы, в каждом по три параграфа, заключение и список литературы.

В первом разделе рассмотрены теоретические основы трудоустройства и трудоустройства выпускников, зарубежная и отечественная практика трудоустройства выпускников и особенности туристского направления в процессе трудоустройства.

Во втором разделе представлены результаты анализа трудоустройства студентов вузов туристской направленности города Новосибирска. Рассмотрена деятельность центров занятости вузов туристской направленности.

В третьем разделе предложены рекомендации по совершенствованию работы участников трудоустройства выпускников туристской направленности.Теоретические особенности анализа трудоустройства

1.1 Понятие трудоустройства и трудоустройства выпускников Отмена в конце 1990 года централизованного распределения молодых специалистов, положившая конец государственной монополии в этой области, вызвала новые трудности и проблемы, связанные с трудоустройством, в том числе появлением безработицы среди выпускников вузов.

Трудоустройство выпускников вузов остается одной из острейших проблем в сфере труда, которой посвящали свои работы множество исследователей, такие как Т. О. Разумова, Е.Б. Бреева, Ф.Р.Филиппов, С.С.Балабанов, О.А. Синиченко и другие. По их мнению, поиск работы является одним из важных показателей процесса профессионального, социально-экономического развития человека. Необходимость трудоустройства обусловлена особой ролью труда в жизни каждого человека, деятельности организации, а также в развитии общества в целом, так как труд занимает важное место в структуре потребностей современного человека.

Однако не всегда деньги - главный стимул для поиска работы. Невозможно только ради прибыли заниматься делом, которое не интересно и не приносит удовольствия. Выбор профессии исследователями рассматривается как одно из важнейших условий самоопределения личности и успешной интеграции ее в общество.

Работа дает возможность реализовать потребность в обмене информацией, то есть в общении. На работе человек развивается и раскрывает свой профессиональный и творческий потенциал.

Чтобы прийти к более точному пониманию понятия «трудоустройство» и выработать его рабочее определение, мы обратились к нескольким источникам. Понятия трудоустройства, представленные разными авторами, приведены в таблице 1.1. Таблица 1.1 – Понятия трудоустройства с точки зрения авторов

Автор, источник

Авторская точка зрения

Федеральный Закон о занятости населения Российской Федерации http://rudiplom.ru/lekcii/pravo/trudovoe_pravo/6.html

В широком значении понимается совокупность мероприятий (экономических, организационных, финансовых, правовых, медицинских) по обеспечению занятости трудоспособного населения; В


Интересная статья: Основы написания курсовой работы