Читать контрольная по антикризисному менеджменту: "Типовые унифицированные формы по бухгалтерскому учету" Страница 2

назад (Назад)скачать (Cкачать работу)

Функция "чтения" служит для ознакомления с работой. Разметка, таблицы и картинки документа могут отображаться неверно или не в полном объёме!

50

----

3.На р/с зачислены

Платеж поручен

А)кредит банка

51

66

14000

Увел

Б)от покупателя

51

62

40000

неизм

В)от дебиторов

51

76

----

4.С р/сч сняты

Платежное поручение

А)на расч.с поставщик

60

51

6000

Умен

Б)кредиторами

76

51

40000

Умен

В)погашена задолжность по НДС

68

51

20000

Умен

Г)погашение кредита

66

51

30000

Умен

Платеж поруч

5.Оприходовать мат-лы, поступ от поставщика

10

60

35000

Увел

Платеж поруч

6.Оприходовать товары поступ. От поставщика

41

60

50000

Увел

Платеж поруч

7.с подочета израсход.На приобр.канцт.

20

71

------

8.Начислена з/п основным рабочим

20

70

70000

Увел

9.Материалы отпущены в производство

20

10

30000

Не изм

Валюта баланса увеличилась на 01.02=422000+169000-206000=385000

АКТИВ

ПАСИВ

01

70000

02

12000

10

55000

76

10000

43

60000

60

105000

41

100000

71

0

20

120000

70

70000

50

27000

80

50000

76

10000

68

50000

62

100000

84

20000

66

140000

ВСЕГО

457000

ВСЕГО

457000

Задание 3. Типовые унифицированные формы по учету труда и его оплаты Постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" (далее - Постановление Госкомстата РФ N 1) утверждены стандартизированные формы первичной учетной документации по учету труда и его оплаты.

Указанное Постановление предписывает распространение предложенных форм документации "на все организации независимо от форм собственности, осуществляющие деятельность на территории Российской Федерации".

В настоящее время действуют следующие унифицированные формы по учету кадров:

N Т-1 "Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу", N Т-1а "Приказ (распоряжение) о приеме работников на работу", N Т-2 "Личная карточка работника", N Т-2ГС(МС) "Личная карточка государственного (муниципального) служащего", N Т-3 "Штатное расписание", N Т-4 "Учетная карточка научного, научно-педагогического работника", N Т-5 "Приказ (распоряжение) о переводе работника на другую работу", N Т-5а "Приказ (распоряжение) о переводе работников на другую работу", N Т-6 "Приказ (распоряжение) о предоставлении


Интересная статья: Основы написания курсовой работы