Читать практическое задание по анализу хозяйственной деятельности, экпред, финансам предприятий: "Организация труда (задачи)"

назад (Назад)скачать (Cкачать работу)

Функция "чтения" служит для ознакомления с работой. Разметка, таблицы и картинки документа могут отображаться неверно или не в полном объёме!

Вариант 1

Задача 1

На производственном участке планируется за год выпуск: изделий А – в количестве 2000 шт., изделий В – в количестве 1500 шт. Труд организован индивидуально; технологический процесс изготовления каждого изделия состоит из девяти операций, нормы времени на операции представлены в таблице:

Номер операции

Ср. %выполнения норм

1

2

3

4

5

6

7

8

9

А

0,30

0,34

0,70

0,36

0,72

0,38

0,80

0,36

0,80

105

В

0,51

0,63

1,07

0,65

1,24

0,68

1,27

0,63

1,21

105

Предполагается создание на данном участке комплексной бригады, при этом подготовительно-заключительное время, составляющие 10% нормы времени, полностью сокращается, уплотнение рабочего времени за счет совмещения операций составляет 15%. Эффективный фонд рабочего времени одного рабочего в год – 1800 ч.

Определить:

    комплексную норму времени на единицу продукции; численность рабочих в бригаде с учетом и без учета сокращения затрат труда на единицу продукции.

Решение:

    Определим комплексную норму времени на единицу продукции (Нк1) без учета сокращения затрат труда на изделие А:

Нк1 (А) = 0,3+0,34+0,7+0,36+0,72+0,38+0,8+0,36+0,8 = 4,76 нормо-часов

    Определим комплексную норму времени на единицу продукции (Нк1) без учета сокращения затрат труда на изделие В:

Нк1 (В) = 0,51+0,63+1,07+0,65+1,24+0,68+1,27+0,63+1,21 = 7,89 нормо-часов

    Определим комплексную норму времени на единицу продукции с учетом сокращения затрат труда на изделие А:

Нк2 = 4,76*(1-0,25) = 3,57 нормо-часов, где 0,25 – сокращение нормы времени (10%+15%)

    Определим комплексную норму времени на единицу продукции с учетом сокращения затрат труда на изделие В:

Нк2 = 7,89*(1-0,25) = 5,92 нормо-часа

5. Определим численность рабочих в бригаде без учета сокращения затрат труда на единицу продукции.

Чб1 = (4,76+7,89)*3500 / 1800*1,05 = 23,4 = 24 человека

    Определим численность рабочих в бригаде сучетом сокращения затрат труда на единицу продукции.

Чб2 = (3,57+5,92)*3500 / 1800*1,05 – 17,5 = 18 человек.

Таким образом, при сокращении затрат на единицу труда численность рабочих в бригаде снижается.

Ответ: Комплексная норма времени на единицу продукции А – 4,76 нормо-часа; на единицу продукции В – 7,89 нормо-часа;

Численность рабочих в бригаде с учетом сокращения затрат труда на единицу продукции – 24 человека, без учета сокращения затрат – 18 человек. Задача 2

На рабочем месте показатели характеризуются следующим образом:

Показатель

Показатель

I

Годовойплановыйэффек­тивныйфонд времениработыоборудования(ТП0), маш.-ч.

4 368

Годовойфактическийфондвремениработы оборудования(Тфо), маш.-ч.

3 098

Фактическийобъем произве­деннойпродукции вединицу рабочеговремени (q,ф), шт.-ч.

15

Установленнаянорма выра­боткипродукцииза тот же пе­риод(по мощности)(Н выр), шт.

18

Трудоемкостьизготовлениягодового выпускаизделий наоборудовании(Тг), нормо-ч.

252 000

Годовойфонд времениработы всегоустановленногооборудования(Фог), маш.-ч

262 080

Фактическиотработанноечис­ло машиносменв сутки (Чмс)

60

Общее количествостанков (п), шт.

30

Плановаягодовая трудоемкостьвыпуска продукциина рабочемместе (Тгрм),нормо.-ч

4 400

| Суммарнаяпринятая копла­те трудоемкостьс учетом годовойпрограммывсей закрепленнойна рабочеммес­те номенклатурыизделий (Тпр),нормо.-ч

4 500

Суммарнаярасчетнаятрудоемкостьс учетом трудовойпрограммы(∑ТГ), нормо.-ч

132000

Суммарнаяпринятая коплате трудоемкостьс учетом годо­войпрограммывсей закреп­леннойза рабочимиместами номенклатурыизделий (∑Тпр),нормо.-ч

135 000

Годовойфактическийфонд отработанноговремени (Фф),ч

120 000

Номинальныйгодовой фондрабочего времени(Фн), ч

2 184

| Коэффициентвыполнениянорм выработки(Квн).

1,1

Определить организационный уровень рабочего места при двухсмен­ном режиме работы по следующим показателям:

1. Эффективность использования рабочего места:

а) уровень использования оборудования по времени (Кив);

б) уровень использования оборудования по производительности(мощности) (Ким);

в) коэффициент загрузки оборудования (Кэо);

г) коэффициент сменности работы оборудования (Ксо);

    Занятость рабочего производительным трудом - коэффициент занятости рабочего (К,). Расчетная численность рабочих:

а) по расчетной трудоемкости (Чр);

б) по принятой к оплате трудоемкости (Чпр);

в) по отработанному времени (Чов);

Решение:

    Уровень использования оборудования зависит от времени использования оборудования и отдачи оборудования в единицу времени. Улучшение использования оборудования позволяет увеличить выпуск продукции на имеющемся оборудовании или высвободить излишнее, если в увеличении ее изготовления нет необходимости. Резервы увеличения времени работы оборудования и объема производства за счет сокращения простоев оборудования определяется при помощи показателей результативности времени работы оборудования и результативности высвобождения доли излишнего оборудования:

Определим уровень использования оборудования во времени:

Кив = Тоф/Тпо

Кив = 0,92

    Определим уровень использования оборудования по производительности (мощности)

Ким = 15/18 = 0,83

    Определим коэффициент загрузки оборудования, который позволяет оценить потери времени работы оборудования из-за планово-предупредительных ремонтов

Кзо = Тг / Фог

Кзо = 252000 / 262080

Кзо = 0,96

    Определим коэффициент сменности работы оборудования – это один из показателей, характеризующих экстенсивное использование производственного оборудования. Повышение коэффициент сменности позволяет на том же оборудовании увеличить выпуск продукции (или выпустить тот же объем при меньшем оборудовании), что способствует снижению ее себестоимости и улучшению других технико-экономических показателей работы предприятия.

Ксо = Чмс/n

Ксо = 60/30

Ксо =2,0

    Определим коэффициент занятости рабочего производительным трудом:

Кз = Тгрм/ Тпр

Кз = 4400 / 4500

Кз =0,98

    Определим численность рабочих по расчетной трудоемкости:

Чр = ∑Тг/Фн

Чр =132000/2184

Чр =60,4= 61 человек

    Определим расчетную численность рабочих по принятой к оплате

трудоемкости:

Чпр = ∑ Тпр / Фн*Квн

Чпр =135000/2184*1,1

Чпр =56,2 = 57 человек

    Определим расчетную численность рабочих по отработанному времени:

Чов = Фф / Фн

Чов =120000 / 2184

Чов =54,9 = 55 человек

Таким образом, деятельность предприятия следует признать эффективной. Уровень организации рабочего места соответствует нормативным показателям. Среди недостатков можно отметить недостаточно высокий показатель уровня использования оборудования по производственной мощности.

Ответ:

Эффективность использования рабочего места:

а) уровень использования оборудования по времени (Кив) = 0,92;

б)уровень использования оборудования по производительности (мощности) (Ким) 0,83;

в) коэффициент загрузки оборудования (Кэо) 0,96;

г) коэффициент сменности работы оборудования (Ксо) 2,0;

    Занятость рабочего производительным трудом - коэффициент за­нятости рабочего (К,) 0,98. Расчетная численность рабочих:

а) по расчетной трудоемкости (Чр) 61;

б) по принятой к оплате трудоемкости (Чпр) 57;

в) по отработанному времени (Чов) 55; Задача 3

Определить проектируемую продолжительность каждого из пяти тру­довых приемов на основе передовых методов труда и подсчитать прирост производительности труда, по следующим исходным данным, получен­ным путем хронометражных наблюдений за


  • 1
  • 2