- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Введение Актуальной задачей макроэкономики является изучение институтов хозяйственного механизма рыночной, в том числе, постиндустриальной экономики. Одним из таких институтов является консалтинг. Последний зародился в развитых странах еще в 20-х гг. XX века, в России он стал развиваться с переходом к рыночной экономике.
Цель консалтинга состоит в оказании помощи субъектам хозяйствования в решении экономико-управленческих проблем и достижении целей хозяйствующих субъектов. В настоящее время консалтинг оформился в самостоятельный вид экономической деятельности, и рынок консалтинга активно расширяется.
Выделение консалтинга в самостоятельный вид экономической деятельности обусловлено развитием общественного разделения труда, закономерности которого исследованы в работах классиков политической экономики А.Смита, обосновавшего роль разделения труда как важнейшего и неприемлемого условия повышения благосостояния нации, К.Маркса, Д. Рикардо, Ж.Б. Сэя, А. Маршалла, социолога Э. Дюркгейма.
Цель курсовой работы - уточнение теоретических положений, раскрывающих особенности консалтинга как института хозяйственного механизма в постиндустриальном обществе, и обоснование практических рекомендаций по развитию консалтинга для малого и среднего бизнеса.
В соответствии с намеченной целью поставлены следующие задачи:
уточнить экономическое содержание понятия консалтинга и определить его причины его развития и характеристики в условиях современной экономики;
обосновать теоретический подход к консалтингу как к рыночному институту хозяйственного механизма в постиндустриальном обществе и определить функции института консалтинга;
разработать теоретическую модель института консалтинга и изучить состояние консалтинга для малого и среднего бизнеса в российской экономике;
определить особенности и проблемы консалтинга малого и среднего бизнеса и раскрыть роль консалтинга в его развитии и повышении конкурентоспособности;
выявить направления развития института консалтинга для малого и среднего бизнеса для повышения его эффективности.
Объектом курсовой работы являются процессы формирования и развития института консалтинга как фактора развития малого и среднего бизнеса.
Предмет исследования - совокупность экономических отношений по поводу формирования, функционирования и развития консалтинга малого и среднего бизнеса как института хозяйственного механизма в постиндустриальном обществе. Глава 1. Консалтинг как продукт общественного разделения труда и рыночный институт: теоретические аспекты .1 Консалтинг как продукт общественного разделения труда: понятие и характеристики на современном этапе экономики Разделение труда представляет собой исторически сложившийся процесс обособления, видоизменения, закрепления отдельных видов трудовой деятельности, который осуществляется в форме дифференциации и осуществления разнообразных видов трудовой деятельности. Основоположником изучения разделения является основатель классической политической экономии Адам Смит. Исследования Смита о разделении труда представлены в книге «Причина увеличения производительности труда и порядок, в соответствии с которым его продукт соответствующим естественным образом
- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя »
Похожие работы
Тема: Налогообложение малого бизнеса, его особенности |
Предмет/Тип: Финансы, деньги, кредит (Диплом) |
Тема: Франчайзинг и его роль в развитии бизнеса |
Предмет/Тип: Менеджмент (Курсовая работа (т)) |
Тема: Понятие малого бизнеса и особенности его развития |
Предмет/Тип: Эктеория (Реферат) |
Тема: Стимулирование малого бизнеса и его роль в экономике |
Предмет/Тип: Эктеория (Курсовая работа (т)) |
Тема: Особенности управленческого консалтинга |
Предмет/Тип: Менеджмент (Контрольная работа) |
Интересная статья: Быстрое написание курсовой работы