(Назад)
(Cкачать работу)2. Содержание категории организации управления включает в себя процессы подготовки, принятия и реализации управленческих решений; объем, сроки и методы регистрации, передачи и обработки информации; оснащение органов управления современной техникой и обеспечение ее эффективного использования; процесс формирования структуры органов управления; определение иерархического и функционального разделения труда; регламентацию рабочего времени руководителей и специалистов и организацию их труда; подбор и расстановку управленческих кадров; организацию управленческого обучения и повышения квалификации. Формой же организации управления является организационная структура управления предприятием.
3. Залогом эффективного функционирования предприятия в современных условиях является его способность адаптироваться к постоянно меняющейся внешней и внутренней среде. Для активизации этого процесса необходимаорганизационная структура управления, которой присущи такие важные свойства системы, как целенаправленность, динамизм, устойчивость, надежность, гибкость, самообновление, адекватность, маневренность, мобильность.
Литература:
Ансофф И. Стратегическое управление/ Перевод с англ.. – М.: Экономика, 1989 Вудкок М., Фрэнсис. Раскрепощенный менеджер. М., 1991 Галькович Р.С., Набоков В.И. Менеджмент и менеджер, Пермь, 1989 Дизель П. М., Мак—Кинли Раньян. Поведение человека в организации. М., 1993 Иванов Ю. Типология руководителей по соционическим типам. // Упр. перс. – 2000. - № 6 (48). – С. 46-51 Кричевский Р. Л. Если вы руководитель. М., 1993 Мескон М., Алберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., 1994 Паркинсон С. и др. Искусство управления. – СПб.: Лениздат, 1992 Петровский А. В. Личность. Деятельность. Коллектив. М., 1992 Поляков В.Г. Человек в мире управления. М.: Наука, 1996
Ригрз Дж. Производственные системы – планирование, анализ, контроль. – М.; 1972 Самыгин С.И., Столяренко Л.Д. Психология управления: Учебное пособие. – Ростов н/Д.: Феникс, 1997 Станкин М.И. Психология управления. – М.: «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 1999 Старобинский Э.Е. Как управлять коллективом. М., 1995 г Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента: Практическое пособие. – М.: Дело, 1996 Туровец О.Г. Организация производства и управление предприятием. Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2003 Утюжанин А. П. Устюмов Ю. А. Социально-психологические аспекты управления коллективом. М, 1993
Файоль А., Эмерсон Г., Тейлор Ф., Форд Г. Управление – это наука и скусство. – М.: Республика, 1992 Шипунов В.Г., Кишкель Е.Н. Основы управленческой деятельности. М.: Высш. школа , 2000
20.Щекин Г.В. Практическая психология менеджмента. – К.: Украина, 1994
Похожие работы
Интересная статья: Быстрое написание курсовой работы